Díaz Ferrán: "Solo se puede salir de la crisis trabajando más y ganando menos"

El presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Gerardo Díaz Ferrán, ha afirmado hoy que la única manera de salir de la crisis es "trabajando más y ganando menos". "Solamente se puede salir de la crisis de una manera, que es trabajando más y desgraciadamente ganando menos", ha respondido el presidente de la patronal a las preguntas de los periodistas por la subida del Indice de Precios al Consumo (IPC) de septiembre y la petición sindical de incluir cláusulas de revisión salarial en los convenios colectivos.

El presidente de la patronal, que hoy ha participado en unas jornadas organizadas por la Asociación de Jóvenes Empresarios, ha recordado que en febrero la patronal firmó con los sindicatos, "por primera vez en la historia de la democracia", un acuerdo de negociación colectiva que prevé tres años de revisión salarial. Al respecto, ha asegurado que los empresarios siguen de acuerdo con lo que firmaron y que los sindicatos tienen que hacer lo mismo aunque ha admitido que hay sectores en los que se ha obligado a bajar los salarios porque, ha insistido, "hay que trabajar más".

Los empresarios ya están ganando menos, incluso hay quienes están perdiendo, ha argumentado, y los trabajadores "deben saber" que para conservar su puesto de trabajo el producto o servicio que salga de su empresa debe ser competitivo porque, sino lo es, la empresa termina cerrando y el trabajador que quiera cobrar más acaba por "no cobrar más que el paro", ha sentenciado el dirigente de la patronal.

Para Díaz Ferrán, el aumento del IPC en septiembre, que situó la tasa anual en el 2,1%, no se debió a la reactivación de la economía sino a la subida del petróleo y de los impuestos, subida esta última que "no se tendría que haber producido". Por este motivo, ha defendido que el incremento de los precios, por tanto, "no es para estar eufórico".

De 48 horas a 38

El líder de la patronal ha recordado que en la democracia se empezó trabajando 48 horas semanales frente a las 40 horas "oficiales" o las 38 como media que se trabajan ahora. En este sentido ha avanzado que la junta de la CEOE del día 20 analizará un documento "consensuado" con las organizaciones sectoriales y que a partir de él, los empresarios comenzarán a negociarlo con los sindicatos , aunque ha revelado que hay aspectos que deben acometerse de forma "absolutamente imprescindible".

Entre ellos ha citado la desaparición de la prórroga automática de un convenio si no se alcanza el acuerdo (la denominada ultra actividad) y el "ir mucho más al cuelgue de un convenio, que al descuelgue", es decir, hacer los convenios lo suficientemente atractivos como para que las empresas "se quieran colgar" a él. Sobre la insistencia de los sindicatos por acometer la reforma de la negociación colectiva, Díaz Ferrán ha afirmado "que no tengan tanta prisa" y que "con buena voluntad" se alcanzará un acuerdo.

Por último, ha declarado que el día 20 también propondrá al Comité Ejecutivo de la patronal la convocatoria de elecciones para elegir al nuevo presidente aunque ha eludido decir si se presentará . "Sea el empresario que sea el que esté al frente de la CEOE seguro que será un buen presidente", ha concluido.